4月15日，股份公司組織開展《面試官如何識人》的主題培訓(xùn)，此次培訓(xùn)通過專業(yè)知識傳授、學(xué)員互動(dòng)、情景演練等方式，進(jìn)一步提升了人力資源從業(yè)人員招聘專業(yè)能力，提高招聘效率和質(zhì)量，更好服務(wù)公司當(dāng)前快速發(fā)展的人才需求。